人事部は、従業員が最大限のパフォーマンスを発揮できる環境を整え、組織を活性化させる部門です。人財課は、採用・配置・研修といった「人材開発」に加え、人事評価や就業規則、組織制度の設計などを担い、経営戦略に連動した組織づくりを推進します。労務課は、給与計算や社会保険手続き、福利厚生、安全衛生管理、さらには退職金・確定拠出年金の管理など、従業員の働きやすさと安心を支える基盤運用を統括します。​